2017年相城區(qū)法院預(yù)算公開說明

     一、主要職能

我院是國家審判機關(guān)，依法獨立行使審判權(quán)，接受蘇州市中級人民法院的監(jiān)督和指導(dǎo)，對相城區(qū)人民代表大會及其常務(wù)委員會負(fù)責(zé)并報告工作。負(fù)責(zé)審理法律規(guī)定、上級人民法院指定的刑事、民事、行政等第一審案件；審查和處理各類申訴和申請再審案件；依法行使司法執(zhí)行權(quán)，執(zhí)行本院發(fā)生法律效力的判決、裁定和決定，以及法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)由本院執(zhí)行的其他法律文書；對案件審理中發(fā)現(xiàn)的問題提出司法建議；負(fù)責(zé)本院的思想政治、教育培訓(xùn)和紀(jì)檢、監(jiān)察等工作，按照規(guī)定管理法官和其他人員；結(jié)合審判工作宣傳法制，教育公民自覺遵守《憲法》和法律；承辦其他應(yīng)由本院負(fù)責(zé)的工作。

二、內(nèi)設(shè)機構(gòu)及下屬單位

根據(jù)上述職責(zé)，內(nèi)設(shè)14個職能部門及2個人民法庭。

（一）刑事審判庭:依法審判危害國家安全罪、危害公共安全罪、侵犯公民人身權(quán)利民主權(quán)利罪、侵犯財產(chǎn)罪、妨害社會管理秩序罪、貪污賄賂罪、瀆職罪、危害國防利益罪等案件。參與社會綜合治理工作。辦理其他有關(guān)刑事審判工作事宜。

（二）民事審判第一庭：依法審理本轄區(qū)內(nèi)訴訟標(biāo)的在3000萬元以下（如一方當(dāng)事人不在蘇州大市范圍內(nèi)為1000萬元）的第一審民事案件；宣告失蹤、宣告死亡、選民資格、認(rèn)定公民無民事行為能力、認(rèn)定財產(chǎn)無主等特別程序案件；確認(rèn)人民調(diào)解協(xié)議效力；指導(dǎo)人民法庭的民事審判工作；辦理其他有關(guān)民事審判工作事宜。

　?。ㄈ┟袷聦徟械诙ィ阂婪▽徖肀据爡^(qū)內(nèi)訴訟標(biāo)的在3000萬元以下（如一方當(dāng)事人不在蘇州大市范圍內(nèi)為1000萬元）的第一審商事案件；依法審理本轄區(qū)內(nèi)破產(chǎn)案件、公司強制清算等案件；指導(dǎo)人民法庭的商事審判工作；辦理其他有關(guān)商事審判工作事宜。

   （四）執(zhí)行庭:執(zhí)行本院一審生效法律文書及法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)由本院執(zhí)行的其他生效法律文書；依法接受委托執(zhí)行和協(xié)助執(zhí)行；統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào)全院的執(zhí)行工作。

（五）行政審判庭:依法審判行政案件；審查行政機關(guān)申請強制執(zhí)行案件；審理公民、法人或其他組織因行政行為被侵害使其合法權(quán)益受到損害而提起的一審行政賠償案件。

（六）立案庭:接待和受理來信來訪；對本院依法受理的各類案件登記、立案；審查申訴、申請再審，決定是否再審立案；根據(jù)當(dāng)事人申請，依法進行訴前財產(chǎn)、訴前證據(jù)保全及訴前調(diào)解；承擔(dān)訴訟費用收繳的有關(guān)工作；指導(dǎo)人民調(diào)解工作。

（七）少年審判庭:依法審理當(dāng)事人是未成年人和侵犯未成年人合法權(quán)益的各類刑事案件和部分涉及未成年人合法權(quán)益的民事案件。

（八）審判管理辦公室:圍繞審判質(zhì)效統(tǒng)一指標(biāo)體系，開展指標(biāo)統(tǒng)計、分析、評估、通報工作；對審判質(zhì)效數(shù)據(jù)填報、指標(biāo)統(tǒng)計的真實性、準(zhǔn)確性進行監(jiān)督、檢查和通報；開展對審判運行態(tài)勢分析；組織開展法官庭審（聽證）能力的考評；對有關(guān)影響審判質(zhì)量效率的共性問題和突出問題進行收集、梳理、加工、通報、反饋、提出決策建議，制定規(guī)范性文件。

（九）審判監(jiān)督庭:審判由區(qū)人民檢察院提出抗訴的再審案件；審判已經(jīng)發(fā)生法律效力的有關(guān)刑事、民商事再審案件。

（十）政治處:承辦本院人員的考核、調(diào)配、任免、定級工作；承辦法院工作人員的退休、辭職、辭退工作；承辦法官招考錄用，法官等級和警銜管理工作；協(xié)助院黨組抓好黨的建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)；承辦本院公務(wù)員年度考核、崗位目標(biāo)管理考核、各類評比獎勵及表彰工作；開展全院隊伍思想教育活動；承辦全院有關(guān)機構(gòu)編制工作；負(fù)責(zé)全院人事信息管理和各類人事報表數(shù)據(jù)統(tǒng)計；負(fù)責(zé)日常工資福利管理、干部人事檔案管理、考勤考核、婚姻登記申請審查及出國出境探親旅游等申報工作；負(fù)責(zé)全院法官教育培訓(xùn)工作；組織管理全院法官等人員的學(xué)歷、教育和崗位培訓(xùn)。

（十一）監(jiān)察室:監(jiān)察、檢查法院及其工作人員執(zhí)行國家法律、法規(guī)、

政策以及行政紀(jì)律的情況，糾正違紀(jì)事項，處分違紀(jì)人員；開展對法院工作人員遵紀(jì)守法、廉潔奉公的教育；受理人民群眾對違紀(jì)人員的控告，并及時進行立案檢查。

（十二）辦公室（司法行政裝備技術(shù)科）:協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)政務(wù)工作，協(xié)調(diào)本院各部門工作；辦理院務(wù)會、院長辦公會、審判委員會等會議事務(wù)；組織綜合性會議；負(fù)責(zé)檔案、文印、保密；負(fù)責(zé)本院的固定資產(chǎn)、基本建設(shè)管理；負(fù)責(zé)本院各項經(jīng)費、辦公用品保障和車輛管理使用；負(fù)責(zé)全院的服裝和車輛等專項物資裝備計劃、購置、分配和管理；做好法院財務(wù)、裝備、訴訟費等管理工作。負(fù)責(zé)全院辦公自動化建設(shè)和本院辦公自動化設(shè)備的管理維護等工作。領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（十三）研究室：提出開展調(diào)查研究工作的建議和計劃；組織落實本院領(lǐng)導(dǎo)或者上級法院指定、委托的調(diào)查研究課題任務(wù)；協(xié)調(diào)本院開展綜合性的調(diào)查研究活動；組織交流和推廣調(diào)查研究成果；總結(jié)審判工作經(jīng)驗，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策和宏觀指導(dǎo)提出意見和建議；組織辦理區(qū)人大代表建議、市政協(xié)委員提案及來信；起草綜合性文件、報告、總結(jié)材料；負(fù)責(zé)本院的文秘、調(diào)研、信息簡報、新聞宣傳、法制宣傳。

（十四）法警大隊:負(fù)責(zé)司法警察警務(wù)工作，警衛(wèi)法庭、押解人犯、送達有關(guān)法律文書，配合有關(guān)審判庭和執(zhí)行局執(zhí)行有關(guān)事項，維護機關(guān)秩序，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)全院的法警工作，抓好法警隊伍業(yè)務(wù)建設(shè)。

下設(shè)渭塘人民法庭、黃埭人民法庭共2個基層人民法庭。

三、2017年主要工作任務(wù)

2017年是“十三五”規(guī)劃實施的關(guān)鍵之年，也是法院系統(tǒng)深化司法體制改革的攻堅之年。今年我院工作的總體思路是：深入貫徹黨的十八屆六中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話特別是視察江蘇重要講話精神，認(rèn)真落實區(qū)委四屆四次全會精神，圍繞“努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義”的目標(biāo)，穩(wěn)中求進，堅持司法為民、公正司法工作主線，緊抓執(zhí)法辦案第一要務(wù)，突出落實司法責(zé)任制、基本解決“執(zhí)行難”問題、清理長期未結(jié)案件、提升宣傳調(diào)研工作、加強基層黨建工作五項重點工作，以推進司法規(guī)范化建設(shè)為載體，以深化司法改革為動力，以夯實隊伍建設(shè)為根本，努力推進各項工作再上新臺階，為推進相城經(jīng)濟社會后發(fā)崛起營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和公平正義的法治環(huán)境。為實現(xiàn)這一思路和目標(biāo)，確定全院工作要點如下：

（一）以深化司法規(guī)范化建設(shè)為載體，進一步提升司法公信

 黨的十八大以來，習(xí)近平總書記等中央領(lǐng)導(dǎo)同志多次對規(guī)范司法行為提出要求，必須深刻認(rèn)識深化司法規(guī)范化建設(shè)的重要性和緊迫性，高度重視并堅決糾正自身司法不規(guī)范的突出問題，真正把深入推進司法規(guī)范化建設(shè)作為一項基礎(chǔ)性、全局性工作抓緊、抓好。抓好司法規(guī)范化建設(shè)，主要要做好以下幾方面工作：

一是規(guī)范立案信訪。深化立案登記制改革，切實保障群眾訴權(quán)，將符合條件的案件一律立案。正確處理保護訴權(quán)與規(guī)制濫訴的關(guān)系，加大對惡意訴訟、無理纏訟等濫用訴權(quán)行為的規(guī)制力度。大力推進網(wǎng)上立案、視頻接訪，讓信息多跑路，讓群眾少跑腿。

要進一步暢通涉訴信訪渠道，訴訟服務(wù)中心信訪接待窗口應(yīng)當(dāng)指派專職人員負(fù)責(zé)對重點信訪事項的交辦、督辦、回復(fù)和通報等工作，做到事事有接待、有回復(fù)、有結(jié)果。運用遠程視頻接訪、獨立視頻接訪等方式，引導(dǎo)信訪群眾合理反應(yīng)訴求。信訪接待窗口發(fā)現(xiàn)當(dāng)事人的訴求可以通過起訴、上訴、申請再審、申訴、提出異議、申請復(fù)議等法律和司法解釋規(guī)定的訴訟權(quán)利尋求司法救濟的，應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)其至立案登記窗口。

要規(guī)范信訪流程管理，對于網(wǎng)上信訪，立案庭要及時推送至相關(guān)業(yè)務(wù)庭并進行催辦、督辦，業(yè)務(wù)庭要及時簽收并在規(guī)定期限內(nèi)辦結(jié)、化解穩(wěn)控，信訪事項終結(jié)后要及時回復(fù)立案庭。

二是規(guī)范司法行為。嚴(yán)格依照法律規(guī)定的權(quán)限、程序履行職責(zé)、行使權(quán)力。認(rèn)真貫徹保障人權(quán)的要求，全面貫徹證據(jù)裁判規(guī)則，強化訴訟過程中當(dāng)事人和其他訴訟參與人合法權(quán)益的制度保障。認(rèn)真貫徹程序公正的要求，切實改變“重實體、輕程序”的傾向，真正把程序公正作為規(guī)范司法的前提，確保每一個司法辦案環(huán)節(jié)都符合程序規(guī)范的要求。規(guī)范庭審語言、庭審著裝，自覺維護法官和法院的整體形象。

三是規(guī)范審判管理。樹立科學(xué)管理理念，牢牢把握案件質(zhì)量第一的觀念，堅持嚴(yán)格管理和監(jiān)督。改進審判管理方式，通過流程公開、審限預(yù)警等措施，加強審判流程管理，防止案件久拖不決。健全案件節(jié)點管理機制和長期未結(jié)案件督辦防控機制，突出抓好審判質(zhì)效核心數(shù)據(jù)和關(guān)鍵指標(biāo)的均衡發(fā)展。審管部門要眼疾手快，對于案件審理明顯拖拉或存在違反程序問題，及時催辦、督辦；強化動態(tài)監(jiān)督，實行定期分析通報制度，切實改進和提高案件質(zhì)量。庭長、分管院長要做到心中有數(shù)，對案件的審理進度、質(zhì)量加強監(jiān)督，確保程序公正，規(guī)范法官自由裁量權(quán)。

四是規(guī)范執(zhí)行工作。最高院去年專門出臺方案向執(zhí)行難宣戰(zhàn)，要求在兩到三年內(nèi)基本解決執(zhí)行難，這是維護司法權(quán)威、提升司法公信的重大舉措。省高院也連續(xù)出臺多個文件，從人員分類、機構(gòu)編制、裁判權(quán)與執(zhí)行權(quán)分離、執(zhí)行指揮中心建設(shè)等多個方面提出了規(guī)范性要求。我們應(yīng)當(dāng)抓住這次機遇，堅持依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)，積極爭取各界支持，堅持整體推進和重點突破相結(jié)合，切實解決制約基本解決執(zhí)行難的突出問題，堅決打贏“用兩到三年時間基本解決執(zhí)行難問題”這場攻堅戰(zhàn)。對于有財產(chǎn)可供執(zhí)行的案件，要集中力量重點解決，使之全部或者絕大部分得到有效執(zhí)行。

五是規(guī)范司法公開。多渠道深層次推進司法公開，構(gòu)建開放、動態(tài)、透明、便民的陽光司法機制，提升人民群眾對司法的獲得感。深入落實司法公開三大平臺建設(shè)要求，加強法院內(nèi)、外網(wǎng)站建設(shè)，深化微博、微信等自媒體建設(shè)，美化網(wǎng)站頁面，及時更新內(nèi)容，依法公開法院基本情況、工作流程、辦案程序、案件審判等司法信息。繼續(xù)推進審判流程公開，通過網(wǎng)上訴訟服務(wù)中心司法公開窗口和12368短信平臺，充分利用科技手段不斷滿足審判工作需要。強化裁判文書公開，確保裁判文書上網(wǎng)常態(tài)化，方便群眾檢閱，實現(xiàn)看得見的公正司法。增強庭審公開，保持“庭審三同步”率100 %，更加積極地推行典型案件互聯(lián)網(wǎng)直播。加強執(zhí)行依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)和程序公開，定期向社會發(fā)布“老賴”黑名單，大力宣傳法院懲治失信被執(zhí)行人的故事，爭取社會各界的理解支持和配合。

（二）以深化改革為動力，進一步提升執(zhí)法辦案水平

當(dāng)前改革步入深水區(qū)，改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)之重前所未有，矛盾風(fēng)險挑戰(zhàn)之多前所未有。省委書記李強在全省法院工作會議上強調(diào)，全省法院要按照中央和省委部署，積極穩(wěn)妥推動司法體制改革向縱深發(fā)展。要以重點突破帶動改革，抓住司法責(zé)任制改革這個“牛鼻子”，統(tǒng)籌抓好員額制、司法人員職業(yè)保障改革，穩(wěn)步推進人民陪審員改革、法院內(nèi)設(shè)機構(gòu)改革等各項工作，不斷增強改革的系統(tǒng)性和協(xié)調(diào)性。

一是強化發(fā)展意識，服務(wù)保障供給側(cè)改革。堅持依法保護產(chǎn)權(quán)、尊重契約自由、堅持平等保護、堅持權(quán)利義務(wù)責(zé)任相統(tǒng)一，倡導(dǎo)誠實守信、堅持程序公正與實體公正相統(tǒng)一的“六項原則”，正確適用法律和政策，為五大發(fā)展?fàn)I造良好法治環(huán)境。

要深刻認(rèn)識和把握全年經(jīng)濟工作思路，適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，堅持改革開放，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，依法保障結(jié)構(gòu)性改革順利進行。圍繞去產(chǎn)能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板五大任務(wù)，加強司法應(yīng)對，堅持積極推進和穩(wěn)妥處置相結(jié)合、分類處置和綜合施策相結(jié)合、市場主體和政府支持相結(jié)合，運用破產(chǎn)清算、重整、和解手段，積極穩(wěn)妥處置僵尸企業(yè)，淘汰落后產(chǎn)能，壓減過剩產(chǎn)能，促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)改造升級。

二是強化責(zé)任意識，全面落實司法責(zé)任制。一是要“讓審理者裁判”，院長、庭長要充分尊重獨任法官和合議庭的獨立審判權(quán)，非經(jīng)法定程序，不得對自己沒有參加審理案件涉及的實體性問題發(fā)表傾向性意見，逐步過渡到院、庭長不簽發(fā)自己未參加審理案件的裁判文書。二是要 “由裁判者負(fù)責(zé)”，獨任審理案件由獨任法官對案件承擔(dān)全部責(zé)任；合議庭審理案件，合議庭成員對案件共同承擔(dān)責(zé)任；審判委員會討論案件，合議庭對其匯報的事實負(fù)責(zé)，審判委員會委員對本人發(fā)表的意見及最終表決負(fù)責(zé)。三是要優(yōu)化審判組織運行模式。根據(jù)實際情況，按照符合審判工作需要、符合案件質(zhì)量效率提高需要、有利于實行扁平化管理，有利于分工協(xié)作、形成辦案合力的要求，探索合適我院實際的審判團隊組織模式。形成由主審法官領(lǐng)導(dǎo)、管理和協(xié)調(diào)，法官助理和書記員對主審法官負(fù)責(zé)的審判團隊，對如何選任法官助理、法官助理如何開展工作、審判團隊如何組建和運轉(zhuǎn)進行探索。法官助理除協(xié)助法官處理法律性事務(wù)、整理爭議焦點、進行法律研究并出具初步法律意見外，還可以行使一定的調(diào)解權(quán)、釋明權(quán)，為主審法官分流化解部分簡單案件，使主審法官專注于疑難復(fù)雜案件的審理工作。

三是強化聯(lián)動意識。落實最高院《關(guān)于人民法院進一步深化多元化糾紛解決機制改革的意見》精神，建立健全以訴訟服務(wù)中心為龍頭、派出法庭為支撐的息訴工作平臺，加強與其他單位的聯(lián)動，進一步推進和完善司法行政機關(guān)向法院派駐人民調(diào)解工作室制度，根據(jù)自愿原則引導(dǎo)當(dāng)事人選擇訴外調(diào)解，或者由法院委托有關(guān)調(diào)解組織進行調(diào)解。進一步協(xié)調(diào)推進律師協(xié)會向法院派駐律師工作站，由律師為當(dāng)事人免費提供法律咨詢、參與糾紛化解。積極推動基層政府建立完善人員流動信息庫，及時更新人員信息等，充分發(fā)揮基層自治組織在化解矛盾糾紛上的作用，推動在全區(qū)樹立糾紛多元化解理念，建立體系完善的多元化糾紛解決機制。推進以審判為中心的訴訟制度改革，強調(diào)以庭審為中心，全力推進庭審實質(zhì)化。落實直接言詞原則，推進證人、鑒定人出庭作證。

四、部門收支預(yù)算編制的相關(guān)依據(jù)及測算分析情況。

    根據(jù)蘇州市相城區(qū)財政局《關(guān)于編制2017年區(qū)級部門預(yù)算的通知》（相財預(yù)[2016]18號）的要求，按照“全面統(tǒng)籌、保障重點、公平績效、厲行節(jié)約”的編制原則，結(jié)合我院的工作任務(wù)及目標(biāo)，堅持勤儉辦事、量力而行，從嚴(yán)從緊編制部門預(yù)算。

第二部分 蘇州市相城區(qū)人民法院2017年度部門預(yù)算表

詳見附件

第三部分 蘇州市相城區(qū)人民法院2017年度部門預(yù)算情況說明

一、收支預(yù)算總表情況說明

蘇州市相城區(qū)人民法院2017年度收入、支出預(yù)算總計3574.62萬元，與上年相比收、支預(yù)算總計各增加270.96萬元，增長8.2%。主要原因是人員數(shù)量增加導(dǎo)致經(jīng)費支出增加。

（一）收入預(yù)算總計3574.62萬元。包括：

財政撥款收入預(yù)算總計3574.62萬元，為一般公共預(yù)算收入。

（二）支出預(yù)算總計3574.62萬元。包括：

1．公共安全（類）支出3020.94萬元，社會保障和就業(yè)（類）支出101.69萬元，住房保障（類）支出451.99萬元。

2．基本支出預(yù)算數(shù)為3295.62萬元，部門經(jīng)常性項目支出預(yù)算數(shù)為279萬元。

二、收入預(yù)算情況說明

蘇州市相城區(qū)人民法院本年收入預(yù)算合計3574.62萬元，為一般公共預(yù)算收入。

三、支出預(yù)算情況說明

蘇州市相城區(qū)人民法院本年支出預(yù)算合計3574.62萬元，其中：

基本支出3295.62萬元，占92.19%；部門經(jīng)常性項目支出279萬元，占7.81%。

四、財政撥款收支預(yù)算總表情況說明

蘇州市相城區(qū)人民法院2017年度財政撥款收、支總預(yù)算3574.62萬元。與上年相比，財政撥款收、支總計各增加270.96萬元，增長8.2%。主要原因是人員數(shù)量增加導(dǎo)致經(jīng)費支出增加。

五、財政撥款支出預(yù)算表情況說明

蘇州市相城區(qū)人民法院2017年財政撥款預(yù)算支出3574.62萬元。與上年相比，財政撥款支出增加270.96萬元，增長8.2%。主要原因是人員數(shù)量增加導(dǎo)致經(jīng)費支出增加。

六、財政撥款基本支出預(yù)算表情況說明

蘇州市相城區(qū)人民法院2017年度財政撥款基本支出預(yù)算3295.62萬元，其中：工資福利支出2074.71萬元，商品和服務(wù)支出613.43萬元，對個人和家庭補助支出607.48萬元。

七、政府性基金支出預(yù)算表情況說明

蘇州市相城區(qū)人民法院無政府性基金預(yù)算。

八、一般公共預(yù)算收支預(yù)算總表說明

蘇州市相城區(qū)人民法院2017年度一般公共預(yù)算收、支總預(yù)算3574.62萬元。與上年相比，一般公共預(yù)算收、支總計各增加270.96萬元，增長8.2%。主要原因是人員數(shù)量增加導(dǎo)致經(jīng)費支出增加。

九、一般公共預(yù)算支出預(yù)算表情況說明

蘇州市相城區(qū)人民法院2017年一般公共預(yù)算支出預(yù)算3574.62萬元，與上年相比增長270.96萬元，增長8.2%。主要原因是人員數(shù)量增加導(dǎo)致經(jīng)費支出增加。

其中：

（一）公共安全（類）

1．法院（款）行政運行（項）支出2741.94萬元，與上年相比增加193.39萬元。

2.  法院（款）案件執(zhí)行（項）支出50萬元，與上年持平。

3.  法院（款）“兩庭”建設(shè)（項）支出150萬元，為今年新增的項目。

4.  法院（款）其他法院支出（項）支出79萬元，與上年相比減少26萬元。

（二）社會保障和就業(yè)支出（類）

1.  行政事業(yè)單位離退休（款）歸口管理的行政單位離退休（項）支出99.55萬元，與上年相比增加33.34萬元。

2.  撫恤（款）死亡撫恤（項）支出2.14萬元。

（三）住房保障支出（類）

1.  住房改革支出（款）住房公積金（項）支出361.07萬元，與上年相比增加177.24萬元。

2.  住房改革支出（款）提租補貼（項）支出90.92萬元，與上年相比減少57.01萬元。

十、一般公共預(yù)算基本支出預(yù)算表情況說明

蘇州市相城區(qū)人民法院2017年度一般公共預(yù)算財政撥款基本支出預(yù)算3295.62萬元，其中：

（一）人員經(jīng)費2682.19萬元。主要包括：基本工資、津貼補貼、獎金、其他社會保障繳費、機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費、其他工資福利支出、離休費、退休費、生活補助、醫(yī)療費、獎勵金、住房公積金、提租補貼、購房補貼、其他對個人和家庭的補助支出。

（二）公用經(jīng)費613.43萬元。主要包括：辦公費、印刷費、水費、電費、差旅費、因公出國（境）費用、維修（護）費、租賃費、會議費、公務(wù)接待費、勞務(wù)費、工會經(jīng)費、福利費、公務(wù)用車運行維護費、其他交通費用、其他商品和服務(wù)支出。

十一、一般公共預(yù)算機關(guān)運行經(jīng)費支出預(yù)算表情況說明

2017年本部門一般公共預(yù)算機關(guān)運行經(jīng)費預(yù)算支出613.43萬元，比2016年增加80.74萬元，增長15.16%。主要原因是其他交通費用增加。

十二、 “三公”經(jīng)費、會議費、培訓(xùn)費支出預(yù)算表情況說明

蘇州市相城區(qū)人民法院2017 年度的“三公”經(jīng)費預(yù)算支出中，因公出國（境）費支出8萬元，占“三公”經(jīng)費的9.36 %；公務(wù)用車購置及運行費支出67.5萬元，占“三公”經(jīng)費的78.95%；公務(wù)接待費支出10萬元，占“三公”經(jīng)費的11.69%。具體情況如下：

1．因公出國（境）費預(yù)算支出8萬元，與上年持平。

2．公務(wù)用車購置及運行費預(yù)算支出67.5萬元。其中：

（1）公務(wù)用車購置預(yù)算支出30萬元，比上年減少50萬元，變動的主要原因是按規(guī)定需更新車輛數(shù)減少。

（2）公務(wù)用車運行維護費預(yù)算支出37.5萬元，比上年增長5萬元，變動的主要原因是今年車輛數(shù)量增加。

3．公務(wù)接待費預(yù)算支出10萬元，與上年持平。

蘇州市相城區(qū)人民法院2017 年度一般公共預(yù)算撥款安排的培訓(xùn)費預(yù)算支出10萬元，與上年持平。

第四部分　名詞解釋 

一、財政撥款：指由一般公共預(yù)算、政府性基金預(yù)算安排的財政撥款數(shù)。

二、一般公共預(yù)算：包括公共財政撥款（補助）資金、納入財政管理非稅資金、專項收入。

三、納入財政專戶管理資金：包括專戶管理行政事業(yè)性收費（主要是教育收費）、其他非稅收入。

四、其他資金：指行政事業(yè)單位取得的除上述以外的各項收入，主要包括事業(yè)收入、經(jīng)營收入、債務(wù)收入等。

五、基本支出：包括人員經(jīng)費、商品和服務(wù)支出（定額）。其中，人員經(jīng)費包括工資福利支出、對個人和家庭的補助。

六、項目支出：指區(qū)級預(yù)算單位為履行部門單位只能而增加的工作性、發(fā)展性和資本性項目支出，在基本支出預(yù)算之外編制的年度項目支出計劃。

七、“三公”經(jīng)費：指區(qū)級部門用安排的因公出國（境）費、公務(wù)用車購置及運行費和公務(wù)接待費。其中，因公出國（境）費指單位公務(wù)出國（境）的住宿費、旅費、伙食補助費、雜費、培訓(xùn)費等支出；公務(wù)用車購置及運行費指單位公務(wù)用車購置費及租用費、燃料費、維修費、過路過橋費、保險費、安全獎勵費用等支出；公務(wù)接待費指單位按規(guī)定開支的各類公務(wù)接待（含外賓接待）支出。

八、機關(guān)運行經(jīng)費：指各部門的公用經(jīng)費，包括辦公及印刷費、郵電費、差旅費、會議費、福利費、日常維修費、專用材料及一般設(shè)備購置費、辦公用房水電費、辦公用房取暖費、辦公用房物業(yè)管理費、公務(wù)用車運行維護費及其他費用。